Reseña de la Ley ADA
La Ley ADA o la Ley para Estadounidenses con Discapacidades, es la base de muchas leyes y normas que protegen los derechos civiles de los estadounidenses que tienen algún tipo de discapacidad. La Ley ADA fue aprobada en el 1990 con el apoyo sólido de ambos partidos en el Congreso de los EE.UU. Fue firmada por el Presidente H. W. Bush.
Según la Encuesta “American Community” del 2018, más de 40 millones de estadounidenses tienen una discapacidad.
El Objetivo de la Ley ADA
El objetivo de la Ley ADA es incluir estas personas en sus comunidades y en la sociedad en general, asegurando que ellas—igual que cualquier otra persona—puedan acceder y usar las facilidades de sus comunidades y de toda la nación. Algunos ejemplos de estas facilidades incluyen, en ningún orden en particular, educación y empleo, consultorios médicos y hospitales, tiendas y teatros, bibliotecas y oficinas gubernamentales. También incluyen transportación, teléfonos y tecnologías relacionadas a la Internet.
Cinco Secciones
La Ley ADA tiene cinco secciones, las cuales se llaman títulos. Cada título tiene los detalles sobre un tema específico. Estos temas abarcan las normas que tienen que seguir los patronos, gobiernos locales y estatales, comercios y ciertas empresas de telecomunicaciones. El quinto título contiene normas misceláneas, incluyendo la protección para las personas que tratan de ejercer sus derechos bajo la Ley ADA.
[ Vea también: ¿Qué es la Ley de Estadounidenses con Discapacidades? ]
Una Definición de Tres Componentes
La Ley ADA define la discapacidad con una definición de tres componentes (a veces llamada una definición de tres puntas) y protege, no sólo a las personas con discapacidad, sino también a las personas que están asociadas a las personas con discapacidades.
Asociadas con significa que las personas podrían ser, por ejemplo, un amigo de una persona con una discapacidad o un pariente o compañero de trabajo de una persona con una discapacidad o un asistente de una persona con una discapacidad.
[ Vea también: ¿Quién está protegido por la Ley ADA? ]
La Ley ADA ha impactado las vidas de las personas con discapacidad de manera significativa y positiva. Un estudio realizado por el Consejo Nacional sobre la Discapacidad en el 2005 encontró que este impacto ocurrió tan sólo cinco años después de la aprobación de la ley. Los hallazgos preliminares del estudio indican que se han logrado avances significativos en la transportación y con las facilidades públicas, tales como restaurantes, teatros, tiendas y museos.
Ley de Enmiendas a la Ley para Estadounidenses con Discapacidades
El Congreso de los EE.UU. puede aprobar enmiendas a las leyes. Una enmienda modifica la ley. En el 2008, la Ley de Enmiendas a la Ley para Estadounidenses con Discapacidades (ADAAA, por sus siglas en inglés), efectuó importantes cambios que aclararon parte de la redacción de la Ley ADA, haciendo que las palabras apoyaran más plenamente el espíritu de la ley.
[ Vea también: Ley de Enmiendas a la Ley para Estadounidenses con Discapacidades ]
Luego de que una ley es aprobada, otra agencia—no el Congreso—crea las normas concretas y específicas y entonces las aplica. En el caso de la Ley ADA, varias agencias diferentes tienen la responsabilidad de crear las normas y velar por su cumplimiento. Por ejemplo, todas las normas relacionadas al empleo son manejadas por la Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC, por sus siglas en inglés).
[ Vea también: ¿Qué es la Ley de Estadounidenses con Discapacidades? ]